Praca przy produkcji szyb | Do 6900 zł brutto + darmowy transport i do 1000 zł premii!

Dołącz do zespołu produkcji i uzbrajania szyb w Koninie Żagańskim i zarabiaj do 6900 zł brutto miesięcznie . Oferujemy darmowy transport z Żar oraz umowę o pracę tymczasową od pierwszego dnia pracy. Możesz zacząć bez doświadczenia — zapewnimy Ci szkolenie wdrożeniowe i wsparcie od samego początku. Masz również możliwość rozwoju i awansu na stanowisko Operatora lub Lidera.

Lokalizacja miejsca pracy: Konin Żagański

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę tymczasową

Miesięczne wynagrodzenie: 4 806–6 900 zł brutto

Organizacja pracy: System 3-zmianowy: 6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00 lub system 4-brygadowy zgodnie z harmonogramem

Na co możesz liczyć?

• Umowę o pracę tymczasową od pierwszego dnia pracy i stabilne zatrudnienie
• Podstawowe wynagrodzenie oraz premię produkcyjną w wysokości do 1000 zł brutto miesięcznie
• Miesięczny dodatek w wysokości 400 zł brutto za pracę w systemie 4-brygadowym
• Dofinansowanie dojazdów: od 150 zł do 600 zł brutto
• Darmowy transport z Żar
• Wprowadzenie do obowiązków podczas szkolenia wdrożeniowego i pełną pomoc na początku pracy
• Dopłatę do obiadów w ramach Smart Lunch
• Dofinansowanie w kwocie 30 zł do automatu z napojami
• Możliwość zdobycia doświadczenia w branży produkcyjnej oraz rozwoju zawodowego
• Możliwość uzyskania awansu na stanowisko Operatora lub Lidera
• Program „Mam Pomysł”, w którym możesz zgłaszać własne propozycje usprawnień
• Dodatki za pracę w nadgodzinach: sobota – 100%, niedziela i święta – 200%
• Mental Benefits , czyli bezpłatny dostęp do profesjonalnego wsparcia psychologicznego, prawnego i dietetycznego
• Stałe wsparcie ze strony konsultantów OTTO
• Możliwość korzystania z cotygodniowych zaliczek
• Szansę na bezpośrednie zatrudnienie u Klienta

Czym będziesz się zajmować?

• Przygotowaniem stanowiska pracy
• Czyszczeniem oraz obróbką szyb
• Kontrolowaniem jakości i bieżącym sprawdzaniem procesu produkcyjnego
• Montażem elementów według dokumentacji technicznej

Kogo zapraszamy do współpracy?

• Osoby, które potrafią pracować w zespole
• Kandydatów gotowych do pracy w systemie 3-zmianowym lub 4-brygadowym
• Osoby z podstawowymi umiejętnościami manualnymi
• Kandydatów zaangażowanych i zmotywowanych do zdobywania wiedzy oraz rozwoju
• Wcześniejsza praca na produkcji będzie dodatkowym atutem. Doświadczenie nie jest jednak wymagane — wszystkiego nauczymy Cię na miejscu.

Ta oferta Cię interesuje?

Prześlij aplikację już dziś! Odezwiemy się do Ciebie i przekażemy wszystkie szczegóły dotyczące oferty.

Oferta dotyczy pracy tymczasowej - OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. – KRAZ 393

Dodatkowe informacje

Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy

• Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
• Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
• Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
• Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu